第一卷 第60章 不听话的，统统滚蛋

第一卷 第60章 不听话的，统统滚蛋 (第2/2页)

十五分钟后，后勤科在岗的七八个人都坐在了小会议室里。
　　
　　林卫国坐在主位，面前放着那份文件和笔记本。
　　
　　他目光扫过在场众人，老张和李明被调走后，科里剩下的人里，有像王姐这样临近退休、不愿多事的老同志，也有几个心思各异的年轻科员。
　　
　　“人都到齐了，我们开会。”林卫国开门见山，把局里的通知精神传达了一遍，没有过多渲染，只是客观陈述了检查的要求、范围和时限。
　　
　　底下响起一阵低低的议论声。
　　
　　“这么快就要检查？”
　　
　　“咱们科那堆老账……”
　　
　　“仓库里还有些东西对不上号呢……”
　　
　　林卫国等议论声稍歇，咳嗽一声，才继续开口，“时间紧，任务重，困难肯定有。但局里的要求必须落实。这不仅关系到科里的荣誉，更关系到我们每个人的考核。”
　　
　　停顿了一下，林卫国目光再次扫过众人，“从现在开始，到检查结束，科里所有工作重心都要向迎检倾斜。我初步考虑，成立几个工作小组。”
　　
　　“第一组，负责账务和凭证梳理，王姐牵头，小刘、小张配合。要求是把近两年的所有账目、原始凭证全部整理归档，确保账证相符，有问题的列出清单，说明原因。”
　　
　　王姐愣了一下，推了推老花镜：“我？林科长，我这眼神……”
　　
　　“王姐您是科里的老财务，经验最丰富，您把关我放心。”林卫国语气诚恳，“具体跑腿、整理的活儿让小刘他们年轻人多干点。”
　　
　　王姐看了看林卫国，又看了看旁边两个年轻科员，没再推辞，点了点头。
　　
　　“第二组，负责物资盘点核对，老钱牵头，小李配合。”林卫国看向仓库管理员老钱，“重点是账实核对，所有库存物资，包括劳保用品、办公耗材、维修配件，全部重新清点，建立清晰的台账和货位卡。有盘盈盘亏的，查明原因，按规定处理。”
　　
　　老钱是个闷葫芦，平时只管看仓库，听到这话，闷声应了一句：“好。”
　　
　　“第三组，负责采购流程和制度梳理，我亲自牵头，小孙配合。”林卫国看向一个平时比较机灵的年轻科员小孙，“把所有采购制度、审批流程重新梳理一遍，查漏补缺。近期的采购项目，手续不全的，该补的补，该说明的说明。”
　　
　　小孙立刻挺直腰板：“明白，林科长！”
　　
　　分工明确，责任到人。
　　
　　林卫国最后强调：“这次迎检，是对我们后勤科整体工作的一次体检，也是对我们每个人责任心和工作能力的一次考验。我希望大家能齐心协力，把这项工作做好。过程中有什么困难，可以直接向我反映。但是，”
　　
　　林卫国语气加重了几分，“丑话说在前面，哪个环节出了问题，影响了整体检查结果，责任人必须承担相应后果。散会！”
　　
　　没有多余的废话，会议简短而高效。
　　
　　众人各自领了任务，表情各异地离开了会议室。
　　
　　有人觉得压力大，有人觉得是个表现机会，也有人暗自嘀咕，想看林卫国这个新上位的副科会怎么处理这次事情。
　　
　　林卫国回到自己办公室，拿起电话，开始向陈处长汇报初步方案和需要借调的人员名单。
　　
　　他知道，真正的硬仗，才刚刚开始。
　　
　　这两个月，不会轻松。
　　
　　但他需要这个机会，一个彻底理顺后勤科工作，并向上级展示自己能力的机会。